Уважаемые руководители предприятий, организаций всех форм собственности!
Приглашаем Вас к взаимовыгодному сотрудничеству по изложенным ниже направлениям.
Колледж:
- через подготовительные курсы проводит подготовку к вступительным испытаниям абитуриентов, направляемых предприятием по договорам;
- проводит профориентационную работу по наиболее востребованным на предприятии специальностям;
- осуществляет для предприятия , по его заявке, подготовку специалистов по трехсторонним контрактам «предприятие - колледж - студент»;
- разрабатывает учебные планы и рабочие программы дисциплин с учетом потребностей и специфики производства предприятия;
- организует на основе договоров переподготовку и повышение квалификации специалистов предприятия;
- привлекает ведущих специалистов предприятия для рецензирования рабочих программ, научно-исследовательских работ, дипломных проектов;
- направляет на производственную (по профилю специальности и преддипломную) практику студентов III и IV курсов;
- направляет на стажировку и постоянную работу выпускников колледжа в соответствии с потребностями предприятия;
- направляет на предприятие преподавателей для прохождения стажировки.
Предприятие:
- направляет на обучение в колледж в рамках целевого приема (на бюджетной основе) и на платной основе наиболее подготовленных абитуриентов согласно заключенным договорам;
- привлекает научных руководителей и участников студенческих конструкторских бюро к разработке научно-технических и социально-экономических проблем предприятия в составе творческих коллективов предприятия;
- предлагает темы для реальных курсовых и дипломных работ, актуальных для предприятия;
- организует и проводит экскурсии, производственные практики студентов, по возможности, с предоставлением рабочих мест, стажировки педагогического персонала;
- оказывает финансовую и материальную помощь для осуществления мероприятий, направленных на дальнейшее совершенствование учебного процесса и материально-технической базы колледжа, а также улучшение условий проживания студентов, обучающихся по направлению предприятия;
- организует стажировку, а также принимает на работу выпускников колледжа в соответствии с полученной ими квалификацией, согласно заключенным договорам.
ГАПОУ Нефтекамский нефтяной колледж предлагает в 2018 году для приема на работу выпускников по специальностям:
№
Специальность
Сопутствующая рабочая профессия
Дата выпуска
1
Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений
«Оператор по добыче нефти и газа»;
«Пом. бурильщика КРС»;
«Оператор по исследованию скважин»;
Контроль ГВС;
«Стропальщик»
28.06.18г.
2
Бурение нефтяных и газовых скважин
«Пом.бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ» (первый);
«Пом. бурильщика КРС»;
Управление скважиной при ГНВП;
«Стропальщик»
28.06.18г
3
Монтаж и техническая эксплуатация промышленного оборудования
«Слесарь-ремонтник»;
«Слесарь по обслуживанию буровых»
28.06.18г
4
Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования
«Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования»;
«Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования»;
«Электромонтер по обслуживанию буровых»
28.06.18г
5
Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ
«Слесарь-ремонтник»
28.06.18г
6
Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта
«Слесарь по ремонту автомобилей»;
«Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» (автомобилей);
Водитель транспортного средства категории «С»;
28.06.18г
7
Строительство и эксплуатация зданий и сооружений
«Каменщик»;
«Сметное дело»
28.06.18г
8
Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения
«Монтажник наружных трубопроводов»;
«Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования»
28.06.18г
9
Экономика и бухучет
«Кассир»
«Агент по продаже недвижимости»
«Инспектор по кадрам»
28.06.18
10
Банковское дело
«Агент банка»
«Агент по продаже недвижимости»
«Инспектор по кадрам»
28.06.18г
11
Защита в чрезвычайных ситуациях
Пожарный
28.06.18г
ГАПОУ Нефтекамский нефтяной колледж предлагает в 2017-18 уч. году студентов 3 - 4 курсов для прохождения производственной практики по рабочим профессиям и должностям служащих:
№
Профессия, должность служащего
Срок прохождения
1
«Пом. бурильщика КРС»
11.05.18– 27.09.18
2
«Оператор по исследованию скважин»
13.06.18– 27.09.18
3
«Оператор по добыче нефти и газа»
11.05.18– 27.09.18
4
«Помощник бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ» (первый)
13.06.18 – 27.09.18
5
«Слесарь-ремонтник»
01.06.18–20.09.18
6
«Слесарь по обслуживанию буровых»
01.06.18–30.08.18
7
«Электромонтер по ремонту и обслуживанию
электрооборудования»
10.11.17–08.02.18
8
«Электромонтер по обслуживанию буровых»
10.11.17 – 08.02.18
9
«Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» (автомобилей)
28.05.18 – 06.09.18
10
«Слесарь по ремонту автомобилей»
02.07.18 – 06.09.18
11
«Каменщик»
10.08.18 – 08.11.18
12
«Слесарь по ремонту и обслуживанию газового оборудования»
15.09.18 – 21.12.18
13
«Монтажник наружных трубопроводов»
15.09.18 – 21.12.18
14
«Кассир»
16.03.18 – 17.05.18
15
«Агент банка»
16.03.18 – 17.05.18
Примечание: по профессиям поз. № 1, 2, 3, 4, 5, 6, 9,10 возможно продление срока практики на 8 недель за счет каникул.
Автоматизированная информационная система содействия трудоустройству выпускников (далее - АИСТ) разработана в рамках реализации Концепции формирования и функционирования системы содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования. Основной целью создания АИСТ является обеспечение информационной поддержки деятельности сети центров (служб)(далее - ЦСТВ), являющейся ключевым направлением деятельности системы содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования.
Внедрение АИСТ позволит решить следующие задачи:
- автоматизация процедур сбора, обработки, хранения и представления информации о рынке труда с использованием современных средств телекоммуникаций;
- анализ спроса и предложений на рынке труда по различным критериям;
- создание и развитие защищенной информационно-телекоммуникационной инфраструктуры, обеспечивающей возможность обмена данными о спросе и предложении на рынке труда между учреждениями профессионального образования.
Министерство образования и 
Министерство образования Республики Башкортостан
